江城红领驿站主阵地。

近年来，硚口区坚持以“全面进步、全面过硬”为目标，持续深化“红色引擎工程”，创新实施“民呼我应”改革，拓展“质量党建”“活力党建”“品牌党建”的工作理念。在党建引领城市基层治理、加强党员教育管理、凝聚两新组织服务发展大局上出实招见实效，以思想破冰引领发展突围，构建共建共治共享格局，助推硚口经济社会高质量发展。

■ 质量党建强基础

基层治理——

抓“关键小事”办“民生大事”

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2021年4月，硚口区韩家墩街道用好用活下沉党员刘忠的行业资源，为粮食车队宿舍符合条件的居民通上天然气，居民的脸上纷纷露出了笑容。这是韩家墩街道党工委聚焦“四微”，抓住“关键小事”办好“民生大事”的缩影。

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硚口区牢固树立大抓基层的鲜明导向，坚持对标一流、全面提升，努力探索超大城市核心区党建引领基层社会治理新路子，构建基层党组织领导下的共建共治共享格局。

纵深推进街道体制改革。聚焦强化街道在基层社会治理中的核心枢纽地位。推进编制资源向街道下沉。优化街道机构设置。建立权责清单和职责准入制度，明确街道通用权责清单46个大项53个小项，街道赋权事项指导清单141项，行政执法事项目录146项，完善“民呼我应”运行机制。

全面提升社区治理效能。强化社区党组织领导作用。规范社区组织体系。强化社区工作者队伍建设。推动党员干部下沉社区开展工作常态化。16426名居住地报到党员下沉社区，参与文明创建、人口普查、疫情防控等活动36000余次，凝聚社会组织力量。

创新开展小区精细化治理。全面组织开展“小区党群服务驿站标准化建设行动”。做实小区（片区）党支部，分层分类打造50个示范型小区党群服务驿站。加强党对业委会工作的领导，拓展“三方联动”服务载体。

促进“红色物业”提质增效。根据专业物业管理小区、自治物业管理小区、无物业管理小区等不同特点，分类提升小区物业服务质量。推动老旧小区专业物业全覆盖，推动物业企业党建规范化，推动物业企业服务标准化，推动市场物业牵手帮扶自管物业。

■ 活力党建强功能

党员教育——

抓“学思践悟”蓄“红色能量”

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年初，警察公园、汉中越港湾、罗家墩社区政治生活馆等首批15个“硚口区党员教育示范基地”经集中授牌后全部启用。这标志着硚口区党员教育阵地由室内向室外延伸，党员教育模式由相对封闭向对外开放转变。

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硚口区坚持将强化党员教育管理作为加强党的建设基础性、根本性、经常性任务，深入开展师资库、阵地库、教材库、优秀课程库“四库”建设。统筹整合区域党建优质资源，让党员教育“活”起来，为基层党员群众补充“红色能量”。

创新党员教育培训形式。通过理论中心组学习、“三会一课”、主题党日等方式，开展党员集体学习。依托红色教育基地和知名高校的优势资源，打造具有硚口特色的“党校+高校+红色教育+实地观摩”的教育培训模式。

挖掘先进典型用好网络平台。创新运用信息化平台，通过“先锋硚口”“云上党建”“老党员之家”“桑榆云硚”等网上信息平台，开办网上党校、网络党课、互动学习等栏目，打造“全天候、开放化、菜单式”的党员教育新模式。

不断丰富党员电教资源，制作党员电教片。2019年至今，硚口区共获全省党员教育电视片观摩评比二等奖1部、优秀奖2部，全市党员教育电视片评比一等奖1部、二等奖1部、三等奖1部、优秀奖2部，硚口区委组织部获市优秀组织奖。

精心组织“党课开讲啦”活动。在全区各级党组织中组织开展“党课开讲啦”系列活动。依托“先锋硚口”微信公众号开展“初心如磐、使命在肩”“百年党史·红色传承”主题党课集中展播及网络评选活动。2020、2021年6节党课获评市级精品党课。

■ 品牌党建强示范

两新党建——

抓“聚力赋能”促“雁阵效应”

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2021年4月，汉正街武汉中央服务区集聚区的党建主阵地——“江城红领驿站”正式“开门迎客”。前来打卡的武汉乃至“1+8”城市圈的基层党组织、党员和群众络绎不绝，已成为“党建网红打卡地”。

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硚口区坚持问题导向、项目推动，以两新党建“聚力赋能”行动为总抓手，集中精力抓基础、抓重点、抓突破，不断激发两新党建工作活力、提升工作水平，助推高质量发展。

健全两新工委体制机制。创新纳入区行政审批局、企业服务中心等21家部门为委员单位，确定36家两新党组织为工委直接联系点，建立工委委员单位年度重点项目清单。

打造集聚区党建品牌。在全市首批推进“汉正街武汉中央服务区集聚区”“同济健康城服务业集聚区”试点，以“汉正街武汉中央服务区集聚区”为样本，探索建立了以“党建引领、组织聚力、精准服务、赋能融合”为主要内容的“集聚区党建工作法”。

增强快递行业党建服务效能。聚焦快递行业特点，摸清行业企业、分支机构、末端网点共141家；高标准打造“江城蜂巢”服务驿站30个；依托“江城小蜜蜂”平台，建立完善“发现—处理—反馈—激励”机制，推动快递人员积极融入基层社会治理。

提高党务工作者能力水平。全面加强两新组织党务骨干队伍建设。首批招聘12名专业化、年轻化党建专员，派驻各街道和产业集聚区；选派71名退休党员担任两新党建指导员；坚持示范培训、普遍轮训、任职培训相结合，锻造过硬两新党建骨干队伍。

（罗希 周求我 张莹 杨蔚 吴思）